人事労務

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「キャリア・コンサルタント制度のあり方に関する検討会」報告書

厚生労働省より、「キャリア・コンサルタント制度のあり方に関する検討会」報告書が発表されました。これまでの官民の取組により、キャリア・コンサルタントの総数は着実に増加しているが、働く者を取り巻く環境の変化を背景に、さらにキャリア・コンサルティ...
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賞与支払届の提出はお早めに

被保険者に賞与を支払ったときは、5日以内に「賞与支払届」および「賞与支払届総括表」(以下「支払届等」といいます。)を社会保険事務所に提出することになっています。健康保険組合や厚生年金基金に加入している事業所は、それぞれに賞与支払届の提出が必...
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平成19年9月分の毎月勤労統計調査結果(厚生労働省)

厚生労働省の厚生労働統計より、平成19年9月分の毎月勤労統計調査結果が発表されました。・賃金 9月の現金給与総額は、規模5人以上で273,008円、前年同月比0.6%減となった。 現金給与総額のうち、きまって支給する給与は、268,991円...
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東京都産道労働局のホームページに掲載されました

当事務所が、とうきょう次世代育成サポート企業として東京都産道労働局のホームページに掲載されました。とうきょう次世代育成サポート企業について関連記事:同ホームページ内東京都中小企業両立支援推進助成金
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2007年年末賞与 大手企業業種別妥結状況

経団連より、2007年年末賞与についての資料が発表されました。2007年年末賞与・一時金 大手企業業種別妥結状況
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2007年夏のボーナス支給状況について

内閣府より、2007年夏のボーナス支給状況について、厚生労働省の毎月勤労統計調査・民間調査(経団連・労務行政研究所・日本経済新聞など)より公表された指標についての解説がされています。内閣府 今週の指標
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中小企業向け就業規則作成の資料

愛知県産業労働部労政担当局より、中小企業向けに就業規則の作成や見直しを行う際の参考資料を提供されています。わが国では、急速な少子・高齢化の進展とともに、人口の減少時代を迎え、近年、年金、介護、医療などの諸制度が見直されています。また、雇用の...
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社会保険・労働保険制度について

この度「参考ページ」として、社会保険・労働保険制度について解りやすく解説した各行政のサイトをリンクページに追加致しました。今後も順次追加して参りますので、お役に立てていただければ幸いです。労働保険制度とはこんな制度です(東京労働局)社会保険...
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労働安全衛生の手引き 最新版

平成19年版(平成19年9月)の「労働安全衛生の手引き」が公開されました。長野労働局のホームページでは、PDFで全ページをダウンロード出来るよう提供されています。長野労働局(PDFファイル、全232ページ)
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厚生労働省、「被害回復のための休暇」の検討を呼びかけ

厚生労働省では犯罪被害者が、仕事を辞めることなく、従前の仕事を続けられるようにするためには、年次有給休暇だけでなく「被害回復のための休暇」が必要との観点に立って、事業主に対して「被害回復のための休暇」の検討を呼び掛けています。労働基準行政関...
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