マイナンバー制度 マイナンバー（雇用保険関係）資料について
厚生労働省では、雇用保険制度に関わるマイナンバーの取り扱いについての資料を公開しています。厚生労働省 事業主の皆さまへ「雇用保険の届出にはマイナンバーの記載が必要となります」（リーフレット・pdf）リーフレット内、雇用保険業務については以下...
マイナンバー制度 人事労務 マイナンバー（社会保障・税番号制度）について(6/30更新分）
国税庁のホームページでは、マイナンバー制度についての概要・ポイントをわかりやすく解説したPDFファイルを提供しています。随時更新されており、最新の更新は6/30日となっております。上記の資料 「社会保障・税番号制度の早わかり」（国税庁内・P...
健康保険 マイナンバーについて
平成27年10月より、マイナンバー制度（社会保障・税番号制度）が始まります。 政府広報オンライン マイナンバーについて内閣官房 マイナンバー特集ページ画像の資料「番号制度の概要」（PDF）
人事労務 平成２７年度の雇用保険料率について
平成27 年４月１日からの雇用保険料率は、平成26 年度と変わらず現行の料率が適用されることとなりました。厚生労働省（PDF)
事務所よりお知らせ 年末年始休業のお知らせ
弊事務所の年末年始休業日は、平成26年12月27日（土）より平成27年1月4日（日）までとなります。どうぞよろしくお願い致します。
人事労務 平成27年版 源泉徴収のあらまし
国税庁ホームページより「平成27年版 源泉徴収のあらまし」が公開されています。◯通勤のため自動車などの交通用具を使用している給与所得者に支給する通勤手当の非課税限度額が引き上げられました。◯平成26年３月31日付で所得税法等の一部を改正する...
人事労務 12月1日から「被扶養配偶者非該当届」の提出が必要になります
平成25年6月に第3号被保険者の記録不整合問題※に対応するための法律が公布されました。この法律に基づき、平成26年12月から第3号被保険者が以下の（1）または（2）に該当した場合、被扶養配偶者でなくなったことを事業主等を経由して届け出てるこ...
人事労務 基礎年金番号新規取得時の本人確認について
平成26年10月より、マイナンバー（個人番号）の導入に向けた取り組みとして日本年金機構では、新規に基礎年⾦番号を付番する際に、住民票コードを収録することになりました。 このため、基礎年金番号を事業主の方において確認できない場合については、資...
健康保険 高額療養費制度が変わります
平成27年1月診療分より高額療養費制度が変わります。70歳未満の方の高額療養費の自己負担限度額の区分は平成27年1月診療分より3区分から5区分に細分化されることとなりました。協会けんぽ 愛知支部「平成27年1月診療分より高額療養費制度が変わ...
未分類 労災保険の「特別加入」の加入・脱退などの手続き期間が広がりました
労災保険の「特別加入」に新規で加入する場合、労働局長の加入承認日はこれまで「申請の日の翌日から14日以内で申請者が加入を希望する日」でしたが、平成26年10月１日からは「申請の日の翌日から30日以内で申請者が加入を希望する日」に変わります。...